추천서 작성 가이드
추천서를 사용하는 용도
추천서는 다양한 용도로 사용될 수 있습니다. 일반적으로는 아래와 같은 상황에서 사용됩니다.
- 취업 : 취업 지원서에 함께 첨부하여 신뢰성을 강조
- 입사 : 채용 프로세스에서 포트폴리오와 함께 제출
- 이직 : 이직을 고려하는 회사에 제출하여 경력과 역량을 인증
- 업무추천 : 팀원이나 동료에게 특정 업무나 능력을 추천, 인정해 줄 때 사용
추천서 작성시 유의사항
추천서를 작성할 때에는 아래의 사항을 유의해야 합니다.
- 충분한 정보수집 : 추천서에 포함될 수 있는 증거자료와 상세한 정보를 수집하여 작성
- 보호된 정보 : 개인정보 보호와 공정성을 고려하여 필요한 정보만을 제공
- 구체적인 사례 : 추천받는 사람이 수행한 구체적인 업적과 성과를 사례와 함께 기술
- 전문성 및 신뢰성 : 작성자에 대한 신뢰성과 전문성이 반영될 수 있도록 작성
- 언어와 문법 : 명확하고 간결한 언어로 작성하며, 문법과 철자를 꼼꼼히 확인
- 구조화된 양식 : 첫 문단에 추천인 관계를 명시하고, 추천서를 구조화하여 작성
위의 사항들을 준수하면서 추천서를 작성하면 효과적인 결과를 얻을 수 있습니다. 추천서는 특정 인물에 대한 평가와 추천을 통해 그 사람의 역량과 실력을 객관적으로 입증할 수 있는 소중한 도구입니다.
해당문서의 다운로드는 아래링크 참조 바랍니다.